В августе Петербург подвёл итоги приёма в колледжи и техникумы: на 2026/2027 учебный год выделено 29 108 бюджетных мест, на 810 больше прошлогоднего. За сухой цифрой стоит заметный разворот: колледж всё чаще выбирают не «на всякий случай», а как короткий путь к профессии, практике и первому рабочему месту.

810 мест — это не просто прибавка в плане приёма

На пресс-конференции в ТАСС 21 августа город сообщил: абитуриенты подали около 167 тысяч заявлений в учреждения среднего профессионального образования. Это на 22% больше, чем годом раньше. Бюджетный набор на 2026/2027 учебный год составил 29 108 мест, прибавка к прошлому приёму — 810 мест.

Для семьи девятиклассника эта статистика важна не сама по себе. Она показывает, что город расширяет не только число групп, но и саму логику СПО: больше мест появляется там, где Петербургу нужны руки, техника, производство, сервис и инженерная база.

По данным администрации Санкт-Петербурга, за последние годы набор на промышленные специальности вырос более чем в три раза. Это хорошо видно по направлениям «Профессионалитета»: машиностроение, судостроение, радиоэлектроника, лёгкая промышленность, индустриальная цифровая аквакультура и железнодорожный транспорт уже собраны в городские образовательно-производственные кластеры.

Почему колледж перестаёт быть запасным вариантом

Раньше маршрут после 9 класса часто описывали просто: если не идёшь в 10-й, значит, выбираешь колледж. Сейчас картина сложнее. У сильного абитуриента колледж может быть способом раньше попасть в профессию, быстрее выйти на практику и к 18–19 годам иметь не только диплом, но и понятный опыт.

«Санкт-Петербургские ведомости» в июне писали, что около двух третей выпускников выбирают среднее профессиональное образование, и для Петербурга это уже массовая траектория. На этом фоне конкурс в популярных колледжах становится реальным фильтром: заявления подают не только те, кто не планировал старшую школу, но и те, кто заранее выбрал прикладную специальность.

Лидером интереса у поступающих, по итогам городского приёма, остаются информационные технологии. Но вокруг ИТ растёт и промышленный контур: предприятиям нужны специалисты, которые понимают оборудование, цифровые системы, электронику, транспорт и производственный процесс.

Что меняет «Профессионалитет»

Главное отличие новой модели — работодатель перестаёт быть сторонним наблюдателем. В новом учебном году предприятия получают более заметную роль в управлении колледжами, разработке программ и организации практики. В городе также вводится понятие опорного работодателя: такая компания участвует в жизни колледжа и принимает студентов на практику преимущественно на своей площадке.

Для подростка это меняет вопрос выбора. Важно смотреть не только на название специальности, но и на то, где проходят практику, с какими предприятиями работает колледж, есть ли наставники и целевые договоры. С 1 марта 2026 года договор о целевом обучении даёт поступающему приоритетное право при зачислении вне общего конкурса, а студенту — будущую практику, наставника и рабочее место у заказчика.

В 2026 году в Петербурге также запланировано создание более 20 современных учебно-производственных мастерских. Среди направлений город называет машиностроение, транспорт, информационные технологии, сервис, искусство и дизайн, судостроение, экологию, защиту в чрезвычайных ситуациях, промышленные и инженерные технологии.

Маршрут после 9 класса стал гибче

В 2026 году в Петербурге продолжился эксперимент с поступлением по двум обязательным ОГЭ — русскому языку и математике. По информации администрации Санкт-Петербурга, список профессий расширен с 19 до 24, а приём по этой схеме вёлся в 29 колледжах города.

«Фонтанка» в мае обращала внимание, что расширение перечня профессий делает эксперимент заметнее для девятиклассников. Но это не универсальная кнопка «в любой колледж»: поступление по двум ОГЭ связано именно с утверждённым перечнем востребованных рабочих профессий. Поэтому семье стоит сначала выбрать профессию, а уже потом проверять, входит ли она в эксперимент.

Отдельный пример — Колледж «Красносельский». Районное издание «Вести Красное» напомнило, что его здание в Красном Селе на улице Спирина, 13 рассчитано на 450 студентов, а подготовка ориентирована на кулинарию и кондитерское искусство, логистику, индустрию красоты, а также рабочие профессии повара, кондитера, специалиста по отделочным работам и автомеханика.

Как выбирать колледж без паники

После августовских итогов основной этап завершён, но это не значит, что все двери закрылись. Администрация Санкт-Петербурга сообщает, что при наличии свободных бюджетных мест приём документов может продолжаться до 1 декабря. Это важно для тех, кто пересдаёт экзамены осенью или поздно определился с направлением.

Практичный порядок действий для семьи выглядит так:

  • сначала выбрать отрасль — ИТ, транспорт, строительство, медицина, сервис, промышленность или педагогика;
  • затем проверить, есть ли бюджетные места и свободный приём именно в конкретном колледже;
  • отдельно посмотреть партнёров колледжа: предприятия, базы практики, кластеры «Профессионалитета»;
  • если речь о творческих, медицинских, педагогических или спортивных программах, заранее уточнить вступительные испытания;
  • не ограничиваться только онлайн-заявлением: при спорных вопросах личный визит в приёмную комиссию помогает быстрее понять конкурс и документы.

Телеканал «Санкт-Петербург» со ссылкой на данные о подаче заявлений через Госуслуги сообщал, что Петербург стал лидером по числу онлайн-заявок в колледжи и техникумы. Это удобно, но у массовой цифровой подачи есть обратная сторона: абитуриенты отправляют заявления сразу в несколько мест, поэтому реальная картина конкурса становится понятнее ближе к зачислению.

Что стоит спросить на дне открытых дверей

Если семья выбирает колледж на следующий год, самый полезный разговор — не о красивом названии специальности, а о будущем расписании студента. Спросите, на каком курсе начинается практика, где она проходит, кто из работодателей принимает студентов и сколько выпускников остаётся работать по профессии.

Для промышленных направлений стоит уточнить, есть ли современные мастерские и оборудование, похожее на то, что используется на предприятиях. Для ИТ — какие языки и инструменты реально входят в программу. Для сервиса, дизайна, медицины и педагогики — какие вступительные испытания или медосмотры нужны до зачисления.

Рост бюджетного набора в Петербурге показывает: колледж становится частью городской экономики, а не обходной дорогой вокруг старшей школы. Хороший выбор после 9 класса теперь начинается не с вопроса «куда возьмут», а с более взрослого: где студент получит навык, практику и понятную первую профессию.